李志浩

    当前，全市老年协会工作要站在新起点上，不断提升，开拓奋进。一是要精准定位。市老年协会成立之初便把职责定为三条：参谋、助推、服务。面对老龄化日益严峻的形势和老年工作的繁重任务，要坚持以人民为中心，心里始终装着老年群众，提高政治站位、彰显时代担当。尤其是要切实维护老年人的合法权益，深化为老服务，满足对美好生活的新需求。二是要把控定调。要坚持量力而行、尽力而为，明确目标、讲究实效，做到言必行、行必果，充分发挥社会组织在助推老龄事业健康持续发展中的积极作用。三是要推广经验。要把成熟的经验上升为品牌，使之成为老年协会的工作抓手，固定下来并积极推广。推广适度普惠制度。如张渚镇老年协会已连续9年走访慰问85岁以上的老年人、宜城街道老年协会则走访慰问90岁以上的老年人。这一以老龄段划分的适度普惠做法，惠及众老，深受欢迎。推广结对帮扶制度。组织老年志愿者，结对帮扶高龄、空巢、失能老年人已成为老年协会一个很好的抓手，这是真正为老年群众，尤其是困难的老年群众送去温暖。各地都有成功的经验和做法，要尽快形成制度，持之以恒抓下去。推广灵活用人制度。要推广太华镇老年协会的用人制度，就是要把全镇涉老部门及与老年协会工作有关系的、有能力的、有威望的热心人士都吸纳进老年协会组织。其他镇（街道）也要吸引一大批人才进老年协会，以形成整体工作合力，全面深化为老服务。四是要正确导向。作为党委政府领导下的社会组织，必须始终坚持弘扬正能量。要有自信心。各位会长一定要抓好思想导向。面对形势任务、党政重视、社会支持、群众期盼，坚信老年协会工作一定能干好。要有慈善心。做老年工作要具备慈善心。有些老人没有关心到的，会长要带头关心；有困难需要帮助的，会长要带头帮助；有矛盾要调解的，会长要带头调解。要有责任心。作为党委政府的参谋助手、联系老年群众的桥梁纽带，做好一任会长，就要尽心尽力，为宜兴的老年事业贡献一点自己的力量。五是要加强建设。会长队伍建设，一直是永恒的主题。多少年抓下来，积累了丰富的经验。会长是基层老年协会工作的主心骨，任何时候只能加强，不能削弱。最近到基层调研，发现党委政府都相当重视，丁蜀、新庄、周铁、西渚等镇（街道）老年协会会长调整后，都有新的起色。六是要挂牌提升。“一家一校两站”申报授牌，第一个字是挂。到今年年底，如没有特殊情况，每个镇（街道）、村（社区）必挂。这个挂牌，是老年协会成立以来的“三部曲”，先是创建合格老年协会和合格老年活动室，再是基层工作常态化，现在就是第三步挂牌。第二个字是行。要建立一整套运行机制，不能有牌子不运行，有行动才有生命力，有行动大家才会相信你。第三个字是升。就是说挂了牌子后进一步提升。要提升4块牌子的内涵，完善相关对应团队，更重要的是要总结经验，全面提升挂牌成效。